الجمعة، 25 أبريل 2014

الاسبوع الثامن


خلال الثمانية الاسابيع المنصرمة، عملت المتدربة في بيئة عمل مغايرة تماماً لبيئة الدراسة، و تعاملت مع شخصيات مختلفة،مارست خلال رحلتها العديد من المهام والأدوار،تدربت و دربت. هذه الفترة كفيلة بالحكم على التدريبمن وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟ ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟ما الذي ستفقديه من التدريب؟ 
هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟



هناك 54 تعليقًا:

  1. من وجهة نظرك كمتدربة،
    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كل ما كنت اتوقعه تم تحقيقه .. العمل الجماعي بروح الفريق ، معايشة بيئة العمل ، تجربة كل ما هو جديد
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    طوال دراستي الجامعية لم احضى بصحبة كالتي حضيت بها في التدريب ، سأفتقدهم وأفتقد مشرفة التدريب وجو العمل وكل تفاصيل ايام التدريب ..
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم



    نموذج التقرير الأسبوعي
    الاسبوع: الثامن الاسم: مريم مشعل الجهني الجهة: مركز قوافل الأعمال للإشراف والتدريب التربوي .
    المهام:
    - استكمال انشاء المدونة
    - التعديل على قاعدة البيانات
    - استكمال تحليل نظام الموقع
    الية سير العمل:
    - عند الساعة 8:30 بدأنا باستكمال انشاء المدونة وذلك بوضع المحتويات داخل التبويبات وربطها بالتسميات عن طريق وضع كل محتوى بالتسمية المتعلقة به .
    - تم مراجعة قاعدة البيانات من قبل المشرفة واتضح نسيان ربط جدول المشرف في القاعدة بالفيجوال بيسك وقد تم ربطه .
    - استكمال تحليل الموقع برسم نموذج بيرت .
    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    - تحليل وتصميم نظم المعلومات .
    - تطوير مواقع الإنترنت
    - لغات البرمجة
    الخبرة المكتسبة:
    لا يوجد
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    مهارة تحليل وتصميم النظم ورسم نماذج بيرت
    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا توجد اضافة تذكر .
    دور المتدرب
    مشارك في عملية انشاء المدونة والتعديل على قاعدة البيانات
    تقييم المشرف
    جيد
    الصعوبات والعوائق
    لا يوجد صعوبات
    التطوع للعمل
    تم العمل ساعات إضافية بمعدل ساعة فقط خلال هذا الاسبوع .




    مريم مشعل الجهني
    43101457
    شعبه 6

    ردحذف
  2. . هذه الفترة كفيلة بالحكم على التدريب. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم ساعات التدريب كانت
    كافية ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    المتوقع من التدريب التدرب على كل عمليات المعالجه الفنية لمصادر المعلومات إلانه تم القيام ببعضها نظرا نظرا لحدوث قصور في جهة التدريب من خلال عدم توفيرها للأجهزة ما الذي ستفقديه من التدريب؟ العمل بروح الفريق وزميلاتي المتواجدات معي في التدريب والمشرفات


    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم لكن إذاتم تطويرها بشكل أفضل مماهي عليه في الوقت الحالي
    هديل عيد الحربي
    43010666
    شعبه7

    ردحذف
  3. من وجهة نظرك كمتدربة هل كانت ساعات التدريب كافيه؟

    نعم كافيه

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟

    كل ماتوقعته تحقق ..

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟

    المشرفه وجو العمل

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم

    الطالبه : روان عادل سيف الدين
    شعبه : 4
    الرقم الجامعي :43105208

    ردحذف
  4. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كافية
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    الكثير من المواد التي درستها لم اعملها في التدريب نظرا لان الجهة لا توفرها و ايضا لا تحتاجها مثلا ( تصميم واجهة , تطوير مواقع , التصنيف , التكشيف وغيرها ) كنت اتمنى ايضا اعمل ارشفة الكترونية و اتعلمها في التدريب لاني ما تعلمت عليها لكن الجهة لم توفرها
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    سأفتقد كل شي له علاقة بالتدريب من اعمال في المكتبة , التعامل مع المشرفة , ادارة الفريق والتعاون بيننا , المسؤولية , التفكير و العمل بجهد ومراعاة الوقت
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا . لا ارشحها لانها لا تحتاج الا بعد كل 3 سنين على الاقل اذا حدثت تطورات جديدة لان الجهة ما فيها اعمال كثيرة

    الاسبوع:.الثامن الاسم : شوق سعيد اللهيبي الجهة : معهد البحوث العلمية و احياء التراث الاسلامي القسم(الذي تم فيه التدريب) : مكتبة معهد البحوث العلمية و احياء التراث الاسلامي
    المهام
    • تم اكمال قاعدة بيانات لمكتبة المعهد البحوث و احياء التراث الاسلامي
    • تم عمل تقارير للجداول في قاعدة البيانات + نموذج
    • تم عمل الصفوف و الاعمدة للرفوف
    الية سير المهام
    بعد انشاء قاعدة بيانات للمكتبة تم عمل تقارير للجداول الاقسام في المكتبة في قاعدة البيانات وتم عمل نموذج لكلية الدعوة وأصول الدين فقط لان الوقت انتهي في التدريب
    وتم عمل ايضا قوالب للأعمدة والصفوف للرفوف عدد الرفوف (9) فعملت 9 قوالب لكل عامود قالب مثلا العمود الثالث ولكل عمود 6 صفوف وعملت قوالب لهم بتصميم مميز وتم طباعتها وقصها
    العلاقة المهام بالمقررات
    مرتبط عملي هذا الاسبوع بمقرر تصميم و ادارة قواعد البيانات لان تم انشاء تقارير ونموذج وفق ما تم دراسته في ادارة قواعد البيانات , تقنية معلومات .
    الخبرة المكتسبة
    لا يوجد
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبلا
    ان اكتسب خبرة في قواعد البيانات بشكل محترف
    هل اضفت للجهة
    لا
    دور المتدرب
    مبدع حيث تم عمل قالب بتصميم مميز للأعمدة الصفوف
    تقييم المشرفة
    ممتاز
    الصعوبات
    لا يوجد
    التطوع للعمل
    لم يتم التطوع
    ملاحظات لا يوجد

    شوق سعيد اللهيبي
    43101635
    شعبة 7

    ردحذف
  5. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافية بالنسبة للمهام المطلوب منا انجازها في جهة التدريب .

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كنت اطمح بأن اتدرب في جهة افضل تقدر ما اقوم به و اشعر بفخرها بما انجزه
    كذلك لم نتطرق لتطبيق كل المواد العملية مثل ( تحليل و تصميم النظم , تصميم واجهات المستخدم ,..)

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    زميلاتي فقد كانت صحبة طيبة و كذلك جو و بيئة العمل .

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا , فالاكاديمية تعاني من مشاكل ادارية كثيرة تعيق سير التدريب و اتمام المهام .

    الاسبوع: السابع الاسم: الهنوف عثمان المليحم الجهة: اكاديمية ملتقى الرواد للتدريب و اللغات القسم(الذي تم فيه التدريب): ليس في قسم معين الاكاديمية بشكل عام

    المهام:
    ترتيب ملفات الدورات الخاصة بالأكاديمية
    عمل فهارس للكتب

    الية سير العمل :
    حضرت للاكاديمية الساعة العاشرة و تفاجأت بإهمال المشرفة و مديرة الاكاديمية لزميلاتي المتدربات حيث لم يكن احد حاضراً معهم عندها قمنا بالبدء في انشاء فهارس للكتب التي صنفناها في الاسبوع السابق ووضعناها على رفوف المكتبة و بجانب كل تخصص الفرس الخاص به حيث توليت انا قسم التاريخ و الجغرافيا و بعد حضور المديرة طلبت منا ترتيب ملفات الدورات و مراجعة كل كشف مع شهادات الحضور و قمت بطباعة الشهادات الناقصة.

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم :
    تنظيم مصادر المعلومات (1) .

    الخبرة المكتسبة:
    القدرة على العمل الفردي حيث اتممت العمل بعد خروج زميلاتي

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    لا يوجد .

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    نعم , انشاء مكتبة عامة .

    أذكر الاضافة
    مشاركة زميلاتي في ترتيب كتب مكتبة عامة و عمل فهارس لها .

    دور المتدرب:
    مشاركة , حيث شاركت في اتمام المهام .

    تقييم المشرف:
    متوسط حيث لم تكن متواجدة معنا و انشغالها بإلقاء دورة في الاكاديمية .

    الصعوبات والعوائق :
    اهمال المشرفة و المديرة لنا .

    التطوع للعمل :
    لم اتطوع هذا الاسبوع

    ملاحظات:
    اتمنى في اخر ايام التدريب ان تقدر الجهة ما نقوم به .

    ردحذف
  6. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت الساعات كافية ..
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    تحقق كل ما توقعته بالرغم من انني كنت معترضه وبشدة عن مكان التدريب ..
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    مشرفتي وزميلاتي في التدريب ..
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم ..

    داليا خالد مصلي
    ٤٣٠٠٣٥٣٠
    ٤

    ردحذف
  7. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم
    مالذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    روح التعاون
    مالذي ستفقديه من التدريب؟
    لا شي
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا، لانه فرص التدريب قليله

    الطالبه / بشاير صالح المعبدي
    شعبه / 6

    ردحذف
  8. من وجهة نظرك كمتدربة،
    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    لقد تحقق كل ما توقعته والحمد لله
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    سوف افتقد كل ما مر علي خلال تلك الأيام فمهما كانت الأيام التي تمر علينا صعبة ومتعبة الا أننا قضينا أوقات مفيدة وممتعة
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم
    .................................
    التقرير الأسبوعي الثامن

    1.المهام:
    إنشاء موقع للأكاديمية

    2.الية سير العمل:
    أولا : قمنا بالبدء بتصميم موقع للأكاديمية .
    ثانيا : تم تصميم الواجهة الرئيسية للموقع .
    ثالثا : تم وضع بعض الأيقونات للواجهة .
    رابعا : تم العمل على قاعدة البيانات وتنسيق النماذج والاستعلامات والتقارير .

    3.العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    تصميم واجهات المستخدم
    تطوير مواقع الانترنت 1

    4.الخبرة المكتسبة:
    -

    5.المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    لا يوجد

    6.هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا

    7.أذكر الاضافة
    -

    8.دور المتدرب
    مشارك (العمل على إنشاء الموقع – تنسيق قاعدة البيانات )

    9.تقييم المشرف
    واضح

    10.الصعوبات والعوائق
    لقد كان باب غرفة التدريب مقفل وانتظرنا أكثر من ساعة لفتحها

    11.التطوع للعمل
    العمل ساعه ونصف اضافية

    12.ملاحظات
    لا يوجد

    ردحذف
    الردود
    1. الأسم : أسرار نعيم السلمي
      الرقم الجامعي : 43102583
      الشعبة : 6
      الجهة : أكاديمية ملتقى الرواد

      حذف
  9. من وجهة نظرك كمتدربة،
    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت ساعات التدريب كافيه بالنسبه للمهام المطلوبه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كل ما كنت اتوقعه تحقق
    بالنسبه لزياده الخبره في كثير من المهام
    التعامل مع بيئه العمل
    و روح العمل الجماعي و التعاون
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟ 
    الصحبه الجميله و بيئه العمل  
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم


    اسراء رشيد الاحمدي
    مركز قوافل الاعمال
    شعبه 4
    43103530

    ردحذف
  10. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كل المتوقع تحقق
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    سأفتقد روح التعاون و العمل الجماعي الأكثر من رائع مع صديقاتي في التدريب .
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نـــعـم
    الأسبوع: الثامن الاسم:أمجاد سعيد المعبدي الجهة:مركز قوافل الأعمال للإشراف و التدريب التربوي
    المهام:
    • استكمال إنشاء المدونة
    • التعديل على قاعدة البيانات
    • استكمال تحليل نظام الموقع

    آلية سير العمل:
    • عند الساعة 8:30 بدأنا باستكمال انشاء المدونة وذلك بوضع المحتويات داخل التبويبات وربطها بالتسميات عن طريق وضع كل محتوى بالتسمية المتعلقة به .
    • تم مراجعة قاعدة البيانات من قبل المشرفة واتضح نسيان ربط جدول المشرف في القاعدة بالفيجوال بيسك وقد تم ربطه .
    • استكمال تحليل الموقع برسم نموذج بيرت .
    • وفي تمام الساعة 1:00 تم الخروج من المركز

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    • تحليل وتصميم نظم المعلومات .
    • تطوير مواقع الإنترنت
    لغات البرمجة
    . الخبرة المكتسبة:
    التعرف على كيفية رسم نماذج بيرت
    . المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    مهارة تحليل وتصميم النظم ورسم نماذج بيرت.

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟ لا
    . أذكر الإضافة
    ___
    دور المتدرب:
    • مشارك في عملية انشاء المدونة والتعديل على قاعدة البيانات
    تقييم المشرف
    جيدا جدا
    الصعوبات والعوائق
    لا يوجد

    التطوع للعمل
    ساعة
    لا يوجد ملاحظات
    أمجاد

    ردحذف
  11. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم ، كانت كافية حيث أدينا المهام المطلوبة منا حسب خطة التدريب ووفق الفترة الزمنية المحددة لذلك.

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كل شيء تحقق بالنسبة لي، حيث تعددت المهام في جهة التدريب، والاستفادة من خبرات المدربة أ.أمينة والزملاء ، وكيفية التخطيط وادارة الوقت والاجتماعات والتسويق وغير ذلك من المهارات...

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    التدريب العملي تجربة رائعة بالطبع ، حيث تعرفت على أشخاص تأثرت بهم جدا تعلمت منهم الكثير وأتمنى من الله أنه كما جمعنا في الدنيا يجمعنا في الآخرة.

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    بالتأكيد أرشحها للتدريب.

    الاسم / ولاء فائز الغريبي

    الرقم الجامعي/ 43103124

    الشعبة / 4

    مشروع مكة العالمية للجودة

    ردحذف
  12. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كافيه

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    لا يوجد ولله الحمد

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟

    زميلاتي في التدريب أتمنى لهن كل التوفيق مستقبلا

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    للأسف لا

    تقرير الاسبوع الثامن
    - المهام : البدء في إنشاء موقع الأكاديمية
    الية سير العمل :
    - بدئنا في إنشاء الصفحة الرئيسية وتصميم الواجهة
    - عملنا بعض الإيقونات في الصفحة الرئيسية
    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    - تصميم واجهات المستخدم

    - تطوير مواقع الانترنت 1
    - الخبرة المكتسبة:
    لا يوجد
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    اكتساب مهارات في تطوير مواقع
    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟ لا
    أذكر الاضافة : لا يوجد
    دور المتدرب : مشاركة (في تصميم الموقع)
    تقييم المشرف : جيد / حضرت المشرفة لوقت قصير
    الصعوبات والعوائق : لما حضرنا للأكاديمية كانت غرفة التدريب مقفلة لمدة ساعة تقريبا
    التطوع للعمل : ساعة ونص إضافية
    ملاحظات : لا توجد ملاحظات
    ----------
    الاسم : امل صهيب الهذلي
    الرقم الجامعي : 43104324
    شعبة :6
    جهة التدريب : اكاديمية ملتقى الرواد للتدريب واللغات

    ردحذف
  13. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه حيث تم انجاز المهام المطلوبه من قبل جهة التدريب قبل انتهاء فترة التدريب .
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    جميع التوقعات تم تحقيقها الدقه ف العمل , العمل الجماعي, التعاون من قبل المشرف , التعايش مع بيئه العمل .
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    بيئه العمل – المشرفة – صحباتي.
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم .

    التقرير :
    المهام :
    - استكمال تحليل نظام الموقع الإلكتروني للمركز
    الإنشاء المبدئي للمدونة بواسطة (BLOGGER)
    آليه سير العمل :
    - في تمام الساعة 8:30 بدأ العمل باستكمال تحليل نظام الموقع الإلكتروني للمركز من خلال التعديل على الجدول الزمني (PERT) بالإضافة إلى تنسيق ملف التحليل .
    - إنشاء مبدئي للمدونة بواسطة تطبيق Blogger وذلك بوضع التبويبات الأساسية في واجهة المدونة ( الرئيسية – من نحن –إتصل بنا ) بالإضافة إلى وضع رسومات متحركة للواجهة تحوي نصوص قصيرة تعبر عن مضمون المركز
    العلاقات بين المهام و مقررات القسم :

    - تحليل وتصميم نظم المعلومات .
    تطوير مواقع الإنترنت
    الخبرة المكتسبة :
    اكتساب مزيد من الخبرة في إنشاء المدونات وتنسيق واجهات المستخدم .
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبلبا:
    مهارة تصميم وتطوير المواقع

    ردحذف
  14. فيما يتعلق بساعات التدريب ومدى مناسبتها , فاتوقع أنها كافية للعمل ومناسبة مع الدوام الجامعي للطالبة المتدربة في آخر ترم دارسي لها
    كمية المحصل لم تكن في الحسبان ,بل جاوزت التوقعات , كمية الاضافات التي أضيفت والخبرات ومستوى العمل فاق الكثير وربما عادل ماكان في سنوات الدراسة الأربع .
    تم الترشيح ولله الحمد من قبل الاستاذة هالة , رئيسة القسم النسائي بالندوة العالمية للشباب الإسلامي للانضمام إلى كادر الموظفات الموجودات
    وطلب المشرفة الاستاذة مرة بالتطوع في إجازة الصيف القادم للعمل في الندوة واكتساب شهادة خبرة

    بعيدًا عن هذا .. من ضمن الجهات التي تم التقدّم لهم في بداية التدريب للحصول على فرصة تدريب كانت شركة الوسيط للدعاية والإعلان , وهاهي الآن ترسل إلي وتطلب سيرتي الذاتية . ولله الفضل والمنة

    أبرار محمد عودة
    شعبة 1

    ردحذف
  15. هل كانت ساعات التدريب كافيه ؟
    نعم مناسبة
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق ؟ ما الذي ستفقديه من التدريب ؟
    كنت متوقعه أنضم إلى جهة تدريبية أفضل بكثير و تتعلق أنشطتها با استخدام الحاسب الآلي بشكل أفضل , والذي لم أحققه في التدريب, يوجد كثير من المقررات تمنيت تطبيقها بشكل عملي أكبر مثال (تحليل نظم المعلومات , لغات البرمجة )
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    للاسف لا , لعدة أسباب أولا أنشطتها بعيدة كل البعد عن متطلبات قسمنا , ثانيا عدم وجود نظام وترتيب وتنسيق مسبق بين مديرة الأكاديمية والمشرفة علينا مما سبب لنا التشتت
    ثالثا , عدم المعرفة والدراية الكاملة لأهمية الحاسب الآلي في عصرنا الحالي
    ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
    تقرير الأسبوع الثامن الاسم : مرام جميل الحربي الجهة: ملتقى أكاديمية الرواد للتدريب واللغات
    القسم (الذي تم فيه التدريب) : الأكاديمية بشكل عام
    1- المهام : 1- إنشاء موقع إلكتروني
    2- الية سير العمل : 1- بدأنا في إختيار التبويبات الرئيسية في واجهة الموقع وشكل الخلفية وألوانها ونوع الخط ولونه والعمل على التصميم بشكل مبدئي بلغة HTML
    3- العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم : تطوير مواقع إنترنت 1
    4- الخبرة المكتسبة : ممارسة لغة HTML بشكل أكبر
    5- المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا : -
    6- هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟ لا
    7- أذكر الاضافة : -
    8- دور المتدرب : مشاركات المتدربات في تصميم الموقع
    9- تقييم المشرف : لم تكن متواجدة معنا
    10 - الصعوبات والعوائق :
    الصعوبات : تغيب وإنشغال المشرفة عن المجموعة أوقات التدريب
    العوائق : إقفال غرفة التدريب ومنع الدخول إليها بتاتا
    11- التطوع للعمل : -
    12- ملاحظات : -
    مرام جميل الحربي
    43010881
    شعبه 7

    ردحذف
  16. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافية بالنسبة للمهام المطلوب انجازها في الجهة .

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    الذي كان متوقع تحقق .

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    زميلاتي و كذلك المشرفة و بيئة العمل .

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا , لأني تقريبا إكتفيت من المعلومات في هذا المجال . أرشح التدريب في المجالات الأخر كـ (تطوير مواقع انترنت ، تصميم واجهات ).

    الاسبوع:...الثامن ... الاسم:..وعد العصيمي الجهة:.المكتبة العامة.
    1- الإنتهاء من المشاركة في نشاط مبايعة الملك عبدالله الذي تقدمة المكتبة العامة . ( بور بوينت , مطويات ) 1. المهام:
    (الية سير العملية)

    نعم 2. هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    إتمام المشاركة في نشاط البيعة . 3. أذكر الاضافة
    مشارك 4. دور المتدرب
    دوره ملحوظ ( ممتاز ) 5. تقييم المشرف
    لايوجد 6. الصعوبات والعوائق
    لايوجد 7. التطوع للعمل
    لايوجد 8. ملاحظات

    وعد سعد العصيمي
    43102248
    ش7

    ردحذف
  17. - هل كانت ساعات التدريب كافيه؟ نعم كانت كافية لانجاز المهام لكن في رئي الساعات تكفي او لا وهذا يعتمد على مكان التدريب المختار ومدى تعاونهم مع طالبات التدريب.
    - ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟ الاستمتاع في العمل لا اخفي سرا كانت توقعاتي ان تكون ساعات التدريب من اجمل ساعات ترمي الدراسي لكن للاسف كانت مخيبة لابعد الدرجات فكانت كلها تعتمد على الاستغلال و تصيد الاخطاء بالاضافة الى الانتقاد والذم مهمه كان العمل جيد .
    - ما الذي ستفقديه من التدريب؟ سوف افتقد الروح الجماعيه للفريق و الصداقات التي تكونت في رحلة التدريب.
    - هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟ لا للاسف.
    ولاء ابراهيم سندي - 43008381-7

    ردحذف
  18. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    بعض من ماتوقعت حدث ولكن البعض الاخر لم يحدث
    توثعت ان تكون مهامنا مختلفه عن تلك التي قمنا بها
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    سأفتقد ذلك المكان الذي قضينا فيه 10 اسابيع من حياتنا الدراسيه
    وافتقد صديقاتي نعم الصديقات و روح التعاون والعمل الجماعي
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم ارشحها


    المهام : العمل على إنشاء زر البحث في كل من الواجهات الأربعة بنوعين من البيانات المهمة لكل جدول .
    2. الية سير العمل:
    بدأنا يوم الاثنين 21\6\1435هـ في تمام الساعه09:30 ص العمل على إنشاء زر البحث في الواجهة التي تم عملها بالفيجوال و جعل البحث بنوعين من البيانات الموجودة ف كل جدول وتم الانتهاء في تمام الساعه02:30م.
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    التعامل مع الفيجوال بيسك ( لغات برمجه 2)
    التعامل مع الأكسس(تصميم قواعد بيانات)
    4. الخبرة المكتسبة:
    تصميم واجهات بالفيجوال وكيفية ربطها بالأكسس عمل البحث
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    تطوير منهج دراسة لغات البرمجة باستخدام اللغات الجديدة والمطورة أكثر
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟
    لا
    7. أذكر الإضافة : -
    8. دور المتدرب
    العمل على خاصية البحث في الواجهة .
    9. تقييم المشرف
    لم يكن هناك تقييم .
    10. الصعوبات والعوائق
    عدم معرفتنا بطريقة إجراء زر البحث فقمنا بالبحث في الانترنت و طلب المساعدة من استاذاتنا حتى تمكنا من القيام به
    11. التطوع للعمل -
    12. ملاحظات -


    روزان احمد باعطيه
    43002493
    شعبه 6

    ردحذف
  19. من وجهة نظرك كمتدربة هل كانت ساعات التدريب كافيه؟ نعم ..

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟ كل ماتوقعته تحقق ..

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟ جو العمل, وروح التعاون والمتعة مع زميلاتي

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟ لا ..
    ـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
    - التقرير الأسبوعي


    *المهام:
    - البدء في إنشاء موقع للأكاديمية
    * آلية سير العمل:
    أولاً : قمنا بتصميم الواجهة الرئيسية للموقع
    ثانياً: وضع بعض الأيقونات ( الرئيسية – من نحن- اتصل بنا- خدماتنا)
    رابعاً: تم تصميم الواجهة الرئيسية لقاعدة البيانات

    *العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    - تصميم واجهات المستخدم
    ـ تطوير مواقع 1

    * الخبرة المكتسبة:
    لاشي

    * المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    لا يوجد

    * هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟
    لا

    * أذكر الإضافة :
    ــــــــ

    * دور المتدرب :

    مشارك (العمل على موقع الأكاديمية)

    * تقييم المشرف :
    متوسط
    * الصعوبات والعوائق :
    باب غرفة التدريب كان مقفل لمدة ساعة , وتأخرت المشرفة عن الحضور

    * التطوع للعمل: ــــــــــــــ

    ملاحظات : ـــــــــــــــــــ
    ـــــــــــــــــــــــ
    الاسم: بشاير محمد الأمير
    الرقم الجامعي :43103007
    الشعبة :6
    الجهة: أكاديمية ملتقى الرواد للتدريب واللغات

    ردحذف
  20. بسم الله الرحمن الرحيم
    (لم تكن ساعات التدريب كافية ) هذا سيكون جوابي في إكمالي للتدريب في مركز الدعم الطلابي ، أما في معهد نوافذ المعرفة فساعات التدريب جدأ كافية .كان المتوقع من التدريب وجود جهات متاحة واتفاق القسم مع الجهات .
    سأفتقد روح التعاون بين طالبات المجموعة .، سأفتقد صديقاتي .
    لا أرشح الجهة التي أقوم بالتدريب بها مستقبلاً .

    الاسبوع:السابع الاسم:تغريد مبارك الزهراني الجهة : معهد نوافذ المعرفة
    *المهام:- تسليم إعلانات اللغة الإنجليزية والحاسب الآلي التي تمت إعادتها بأمر من المشرفة .
    - تكملة قاعدة البيانات .
    - تحليل نظام للمعهد .
    - أرشفة الكترونية .
    *الية سير العمل: - إعادة صياغة الإعلان ووضع جمل تجذب الانتباه ، بأمر من المشرفة .
    - تسليم إعلان اللغة الإنجليزية للمشرفة .
    - تكملة قاعدة البيانات ، وتقسيم العمل بين الطالبات بحيث تأخذ كل طالبة قاعدة البيانات ليوم واحد وتكمل ما تم الوصول إليه ، حتى يتم الانتهاء منها .
    - تم تسليم مجموعة جديدة من الملفات للمتدربات ، وعمل أرشفة لملفات المتدربات تتضمن (الهوية ، ووثيقة التخرج)وأرشفة أخرى للمتدربات الجديدات ، والمشاركة بمهام الأرشفة ، وتم العمل على جهازين للماسح الضوئي :
    مهام الأرشفة :
    -قمت بفك الدبابيس من الأوراق .
    -طالبة تقوم بإجراء عملية الأرشفة .
    -طالبة تقوم بعمل المجلدات ووضع الأوراق فيها .
    - طالبة تقوم بعملية تدبيس الأوراق .
    *العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    - تحليل نظام للجهة : تحليل وتصميم نظم .
    -قاعدة بيانات : تصميم وإدارة قواعد بيانات.
    - أرشفة الكترونية : تنظيم وحفظ الوثائق .
    الخبرة المكتسبة: - لا توجد .
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا: - التعرف على الأنظمة في مختلف القطاعات ، واكتساب مهارة أكثر في تحليل النظام .
    * هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    أرشفة الكترونية .
    *أذكر الاضافة :
    إضافة أرشفة الكترونية للجهة تحتوي على ملفات المتدربات اللاتي التحقن بالجهة حديثاً يتضمن (الهوية ، ووثيقة التخرج ) ، وتكملة الأرشفة لملفات المتدربات ( الهوية ، وثيقة التخرج ) ، وتقوم الجهة بإرسالها لهن عبرالـ E-mail.
    *دور المتدرب :
    مشاركة : مشاركة الطالبات في تسليم نماذج الإعلانات حيث أن كل ثلاث طالبات قاموا بتسليم ثلاث نماذج اللغة الإنجليزية ، وأربعة طالبات بتسليم أربعة نماذج في الحاسب الآلي ، والمشاركة في إنشاء قاعدة البيانات ، والمشاركة في مهام الأرشفة .
    *تقييم المشرف : ممتاز .
    *الصعوبات والعوائق : - التعرف على أنظمة الجهة .
    *التطوع للعمل : لا يوجد تطوع للعمل .
    *ملاحظات : - عدم تسليم الجهة للبيانات التي نود الحصول عليها .
    تغريد مبارك الزهراني .
    43101671
    ش:7

    ردحذف
  21. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    انجاز مهام اكثر غير تحليل وتصميم و واجهات بحث لقواعد البيانات بسسب الضغط
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    بيئة العمل و روح التعاون و كيف كنا نشجع بعض لاستكمال المهام في الوقت المحدد
    كان شي متعب بسسب الضغط بس مع صحباتي كان ممتع جدا
    مادة تدريب غيرت كثير اشياء و للافضل وحبيت التغير
    الحمدلله ^^
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم ارشحها


    المهام : العمل على إنشاء زر البحث في كل من الواجهات الأربعة بنوعين من البيانات المهمة لكل جدول .
    2. الية سير العمل:
    بدأنا يوم الاثنين 21\6\1435هـ في تمام الساعه08:00 ص العمل على إنشاء زر البحث في الواجهة التي تم عملها بالفيجوال و جعل البحث بنوعين من البيانات الموجودة ف كل جدول وتم الانتهاء في تمام الساعه01:00م.
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    التعامل مع الأكسس(تصميم قواعد بيانات)
    التعامل مع الفيجوال بيسك ( لغات برمجه 2)
    4. الخبرة المكتسبة:
    تصميم واجهات بالفيجوال وكيفية ربطها بالأكسس عمل البحث
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    التعامل مع الفيجوال بيسك بشكل مكثف لاهميته
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟
    لا
    7. أذكر الإضافة : -
    8. دور المتدرب
    العمل على خاصية البحث في الواجهة .
    9. تقييم المشرف
    لم يكن هناك تقييم .
    10. الصعوبات والعوائق
    عدم معرفتنا بطريقة إجراء زر البحث فقمنا بالبحث في الانترنت و طلب المساعدة من استاذاتنا حتى تمكنا من القيام به
    11. التطوع للعمل -
    12. ملاحظات -

    هديل ناير الجابري
    43005212
    6

    ردحذف
  22. بسم الله الرحمن الرحيم

    - هل كانت ساعات التدريب كافية ؟
    - نعم كانت كافية .

    - ما الذي كان متوقع من التدريب و لم يتحقق ؟
    - لا يوجد توقعات لم تتحقق ، حيث كان متوقعا العمل في بيئة عمل تتوافق مع ما تم دراسته من مقررات و ذلك ما تحقق و لله الحمد .

    - ما الذي ستفتقديه في التدريب ؟
    - سأفتفد العمل في بيئة المركز و التعاون مع الصديقات لانجاز المهام المطلوبه .

    - هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا ؟
    - نعم ارشح جهة مركز مصادر التعلم كجهة تدريب مستقبلية .

    الاسم : ساره عليوي اللحياني
    الرقم الجامعي : 43000649
    الشعبه : 7

    ردحذف
  23. هل كانت ساعات التدريب كافيه
    نعم جدا كافيه مع ضغطة الدراسة ولكن التدريب بفترة الصيف افضل ويتيح للطالبة فرصة للاستفادة اكثر
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    لا يوجد
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    بيئة العمل والالتزام والمسؤولية
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم لكن العهد يحتاج تعريف اكثر القسم ومهامه
    انجي ناشي العتيبي ٤٣١٠١٤٨٢ ش

    ردحذف
  24. 1. المهام:
    قواعد بيانات
    الية سير العمل: تم الحضور الى المعهد بالساعه٨ قمنا بجمع المعلومات عن قسم الاستقبال واكثر شي يحتاج الى تنظيمه تحدثنا مع موظفة الاستقبال عن احتياجاتها اوضحت لنا بنها مطالبة بتقرير يومي واسبوعي للزيارات
    اللتي ترد للموظفات تم الاتفاق معها على انشاء قاعدة بيانات بسيطة المخرج النهائي لها تقرير بكل موظفة وزيارات
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم: قواعد بيانات

    4. الخبرة المكتسبة: الاعتماد على النفس والخبرات في تحديد المطلوب واتخاذ القرارات
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا: لا توجد
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا
    8. دور المتدرب
    مشارك
    9. تقييم المشرف : جيد
    10. الصعوبات والعوائق : عدم وضوح المعلومات وصعوبة جمع المعلومات
    انجي ناشي العتيبي ٤٣١٠١٤٨٢ ش 7

    ردحذف
  25. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه حيث تم انجاز المهام المطلوبة من قبل جهة التدريب قبل انتهاء فترة التدريب .
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    جميع التوقعات تم تحقيقها الدقة في العمل , روح العمل الجماعي, التعاون من قبل المشرف , التعايش مع بيئة العمل, زيادة الخبرة في كثير من المهام .
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    مشرفتي و صحباتي فقد كانت صحبة طيبة و كذلك جو و بيئة العمل 
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم .
    التقرير الأسبوع الثامن لمادة التدريب العملي في (مشروع مكة العالمية للجودة )
    1. المهام:
    • الانتهاء من قاعدة البيانات .
    • استكمال الأرشفة الإلكترونية .
    • استكمال تطوير عروض البور بوينت .
    • توزيع مهام ملف الانجاز
    2. الية سير العمل:

    تم الحضور إلى مركز قوفل الأعمال يوم الخميس الموافق17/6/1435في تمام الساعة 6:45صباحاً

    • حضرت المشرفة أ/ أمينة في تمام الساعة 8:30 صباحاً
    • في تمام الساعة 8:45 صباحاً تم بدأ العمل
    • الانتهاء من واجهة قاعدة البيانات من خلال برنامج الفيجوال بيسك .
    • وبعد الانتهاء من القاعدة قمنا بإستكمال الأرشفة الالكترونية وذلك بالتناوب لأنه لا يوجد سواء طابعة واحدة.
    • ثم قمنا بإستكمال تطوير عروض البور بوينت وذلك لعدم تناسق العروض من خلال الالوان و الخطوط والصور بالاضافة الى التأثيرات .
    • ثم تم توزيع مهام ملف الانجاز بين الطالبات
    • وفي تمام الساعة 1:30 مساءً تم الخروج من المركز و انتهاء يوم التدريب .
    علماً أنه تم أخذ بريك لمدة نصف ساعة.
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    • أرشفة الكترونية تتوافق مع مادة تنظيم وحفظ الوثائق الالكترونية.
    • تطوير عروض بور بوينت تتوافق مع مادة تقنية المعلومات وأتمته المكاتب.
    • واجهة قاعدة البيانات بالفيجوال بيسك تتوافق مع مادة لغات برمجة 1
    4.الخبرة المكتسبة:
    •اكتساب مهارة السرعة في عمل الارشفة .
    •التعاون بين فريق العمل بأن نكون يد واحدة

    5.المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    ــــــــــ
    6.هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا
    7.أذكر الاضافة ؟
    ـــــــــــــــــــ
    8.دور المتدرب ؟
    • مشارك في عملية الارشفة.
    • مشارك في تطوير عروض البور بوينت
    • مشارك العمل على قاعدة البيانات
    • مشارك في التخطيط لملف الانجاز
    9.تقييم المشرف؟
    ممتاز
    10. الصعوبات والعوائق؟
    لايوجد الحمد الله
    11. التطوع للعمل ؟
    تم التطوع بساعتين و45 دقيقة
    12. ملاحظات .؟
    لايوجد


    الاسم : ندى عواض اللهيبي
    الرقم الجامعي : 43105142
    شعبة 4

    ردحذف
  26. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كافية .
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    العمل على مهام أكثر خلاف تنظيم المكتبة والعمل على قاعدة البيانات .
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    القروب ( أمنه , شوق ) ومشرفة التدريب وأجواء التدريب ككل .
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم

    نوف مسعود المسعودي
    43002003
    الشعبة : 6

    ردحذف
  27. من وجهة نظرك كمتدربة هل كانت ساعات التدريب كافيه؟

    نعم

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟

    لا يوجد

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟

    جو العمل و الجو اللذي اعتدت علية خارج الجامعه في اظهار مهاراتي
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم


    الاسبوع:.الثامن الاسم : طلائع ناصر الشريف الجهة : معهد الخليج القسم(الذي تم فيه التدريب) : الاستقبال
    • عمل قاعدة بيانات للاستقبال
    الية سير العمل
    التعاون مع الاستاذة عبير لاعطاء المعلومات الكافية عن النظام و ايضا تصميم الاي ارمع بعض
    العلاقة بين المهام و مقررات القسم
    قواعد بيانات

    الخبرة المكتسبة:
    لا يوجد خبرة مكتسبة

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    حتى الآن لا ارى مهارة احتاج لتطويرها
    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    نعم
    دور المتدرب
    مشارك في عملية اعداد القاعدة
    تقييم المشرف
    جيد
    الصعوبات والعوائق
    لم اواجه أي صعوبة .
    التطوع للعمل
    تصميم الشعارات للملتقلى اللذي سيقام في المعهد و التنظيم له
    ملاحظات
    لا يوجد


    الطالبه :طلائع ناصر الشريف
    شعبه :6
    الرقم الجامعي :43102667

    ردحذف
  28. الاسم : حنين وليد عبد الحليم محمد حسين
    الرقم الجامعي : 43105542
    رقم الشعبة : 6
    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    لا يوجد
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    العمل والفريق
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟

    نعم

    التقرير
    الأسبوع :السابع الاسم:حنين وليد محمد حسين الجهة: مستشفى حراء العام القسم : شؤون الموظفين
    1- إكمال التحديث وإدخال بيانات الممرضين بعد الانتهاء من بيانات الأطباء إلى قاعدة البيانات
    وقد تم إدخال فوق 24 ملف
    2- إعادة الملفات بعد الانتهاء منها إلى دولاب الأرشفة أو الوثائق 1. المهام :
    2. آلية سير العمل:الدخول إلى القاعدة البيانات وتحديث البيانات

    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:تنظيم معلومات - قواعد البيانات

    4. الخبرة المكتسبة:العمل بشكل أسرع
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:لا يوجد
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع ؟نعم
    7. أذكر الإضافة: إدخال الأسماء التي لم تكن موجودة في القاعدة
    8. دور المتدرب: مشارك
    9. تقييم المشرف: متعاونه
    10. الصعوبات والعوائق : لا يوجد
    11. التطوع للعمل : نعم ساعتين
    12. ملاحظات : لا توجد

    ردحذف
  29. الاسم : ميعاد عثمان التمبكتي
    الرقم الجامعي : 43102326
    الشعبة 4
    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافية بالنسبة للمهام المطلوب انجازها
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    و كنت اتمنى لو تدربت في جهة افضل و اقدم انجاز افخر به
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    سوف افتقد كل شي ( العمل و الزملاء ) فقد كانت تجربة جديدة و ممتعة جدا
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم

    ردحذف
  30. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    التعاون من قبل المشرفه , انجاز مهام اكثر تخص جهه العمل وتدريبنا عليها من قبلهم لزياده مهاراتنا الخاصه بالعمل خارج الجامعه
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    قروب التدريب حيث كنا متعاونات معآ ولله الحمد مما لم يعقد الامور اكثر, بيئة العمل خارج الجامعه

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم

    التقرير التاسع:
    الية سير العمل:
    بدأت يوم الاثنين 21\6\1435هـ في تمام الساعه08:30 ص على العمل على تنسيق محتويات ملف تحليل موقع جهه العمل ثم العمل على إنشاء زر البحث في الواجهة التي تم عملها بالفيجوال وجعل البحث بنوعين من البيانات الموجودة ف كل جدول وتم الانتهاء في تمام الساعه03:00م.

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    التعامل مع الأكسس(تصميم قواعد بيانات(
    التعامل مع الفيجوال بيسك ( لغات برمجه 2(
    التعامل مع تحليل موقع الغرفه (تحليل وتصميم نظم المعلومات)

    الخبرة المكتسبة:
    تصميم واجهات بالفيجوال وكيفية ربطها بالأكسس وعمل البحث

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    تطوير منهج دراسة لغات البرمجة باستخدام اللغات الجديدة والمطورة أكثر
    العمل على توفير منهج متكامل في تحليل المواقع الالكترونيه

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟
    لا

    أذكر الإضافة :
    -
    دور المتدرب
    العمل على خاصية البحث في الواجهة .
    العمل على تعديل محتويات ملف تحليل موقع الغرفه.

    تقييم المشرف
    لم يكن هناك تقييم .

    الصعوبات والعوائق
    عدم معرفتنا بطريقة إجراء زر البحث فقمنا بالبحث في الانترنت و طلب المساعدة من استاذاتنا حتى تمكنا من القيام به
    عدم معرفتنا بتنسيق محتويات ملف التحليل بالترتيب المناسب

    التطوع للعمل :
    -

    ملاحظات :
    -

    اشواق مبارك الجهني
    429011709
    ش:6

    ردحذف
  31. بسم الله الرحمن الرحيم
    أسعد الله مساءكي أستاذتي: مرام..

    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم .. كانت كافية والحمدلله , فقد تم الانتهاء من العمل قبل الموعد المحدد..
    ........
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كل ما توقعته تم تحققه ولله الحمد.. الحماس وحب العمل وروح التعاون ..
    ...........
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    العمل في جهة التدريب :فقد كان لها دور فعال وواضح في تطوير مهاراتي..
    صديقاتي: فقد كانوا نعم الأخوات المتعاونات,المحفزات ,الطموحات ..
    ..........
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    (نادي الإبداع وريادة الأعمال)
    نعم وبقوه.. فقد طلبوا منا الانضمام إليهم في السنه القادمه..
    ..............
    .............................................
    الاسبوع: الثامن.. الاسم: فاطمة بنت يعقوب الهوساوي.. الجهة: جامعة أم القرى.. القسم (الذي تم فيه التدريب): نادي الإبداع وريادة الأعمال..
    1. المهام:
    _ إنشاء جداول الصفحة الرئيسية..
    _ تعديل اخطاء الروابط التشعبية..
    _ تعديل بعض التنسقيات..
    2. الية سير العمل: حضرنا في تمام الساعة الـ 8 صباحاً ..
    أنشانا جداول الصفحة الرئيسية ثم قمنا بتعديل الروابط التشعبية فقد استغرقنا وقت في ذلك أيضاَ أجرينا بعض التعديلات على الصفحات..
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    _ مقرر تطوير مواقع الانترنت 2,1 (التعامل مع لغة html and php)
    _ مقرر تصميم واجهات المستخدم ..
    4. الخبرة المكتسبة:...
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا: القراءة والاطلاع المكثف في كيفية عمل موقع إلكتروني بطرق احترافيه ..
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟ لا
    7. أذكر الاضافة: لا يوجد..
    8. دور المتدرب: عضو مشارك ..
    9. تقييم المشرف : ممتـــــــــــــازه..
    10. الصعوبات والعوائق: لا توجد.
    11. التطوع للعمل:
    _ الحضور في جهة التدريب يوم الخميس بمعدل 3 ساعات( إضافية)..
    _ المساعدة في اصدار وترتيب وتوزيع شهادات الدورات التي يقيمها النادي.. .
    12. ملاحظات : لا يوجد..

    الاسم: فاطمة بنت يعقوب الهوساوي..
    الرقم الجامعي: 43010836
    الشعبة:7

    ردحذف
  32. 1. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه حيث تم انجاز المهام المطلوبة من قبل جهة التدريب قبل انتهاء فترة التدريب .
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    جميع التوقعات تم تحقيقها روح العمل الجماعي , التعاون من قبل المشرف ,الدقة في العمل ,, التعايش مع بيئة العمل, زيادة الخبرة في كثير من المهام .
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    مشرفتي و صحباتي فقد كانت صحبة طيبة و كذلك جو و بيئة العمل 
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم .
    التقرير الأسبوع الثامن لمادة التدريب العملي في (مشروع مكة العالمية للجودة )
    المهام:
    • الانتهاء من قاعدة البيانات .
    • استكمال الأرشفة الألكترونية .
    • استكمال تطوير عروض البور بوينت .
    • توزيع مهام ملف الانجاز .
    2. الية سير العمل:

    • تم الحضور إلى مركز قوفل الأعمال يوم الخميس الموافق
    • 17/6/1435في تمام الساعة 7صباحاً
    • حضرت المشرفة أ/ أمينة في تمام الساعة 8:30 صباحاً
    • في تمام الساعة 8:45 صباحاً تم بدأ العمل

    • الانتهاء من واجهة قاعدة البيانات من خلال برنامج الفيجوال بيسك .
    • وبعد الانتهاء من القاعدة قمنا بإستكمال الأرشفة الالكترونية وذلك بالتناوب لانه لايوجد سوا طابعة واحدة.

    • ثم قمنا بإستكمال تطوير عروض البور بوينت وذلك لعدم تناسق العروض من خلال الالوان و الخطوط والصور بالاضافة الى التأثيرات .

    • ثم تم توزيع مهام ملف الانجاز بين الطالبات

    • وفي تمام الساعة 1 مساءً تم الخروج من المركز و انتهاء يوم التدريب .
    • علماً أنه تم أخذ بريك لمدة نصف ساعة.
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    • أرشفة الكترونية تتوافق مع مادة تنظيم وحفظ الوثائق الالكترونية.
    • تطوير عروض بور بوينت تتوافق مع مادة تقنية المعلومات .
    • واجهة قاعدة البيانات بالفيجوال بيسك تتوافق مع مادة لغات برمجة 1 .
    4.الخبرة المكتسبة:
    • اكتساب مهارة السرعة في عمل الارشفة .
    • التعاون بين فريق العمل بأن نكون يد واحدة
    5.المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    ---
    6.هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا
    7.أذكر الاضافة ؟
    8.دور المتدرب ؟
    • مشارك في عملية الارشفة.
    • مشارك في تطوير عروض البور بوينت
    • مشارك العمل على قاعدة البيانات
    • مشارك في التخطيط لملف الانجاز
    9.تقييم المشرف؟
    ممتاز
    10. الصعوبات والعوائق؟
    لايوجد الحمد الله
    11. التطوع للعمل ؟
    ساعتان
    12. ملاحظات .؟
    لايوجد


    الاسم : غفران أحمد ملايو
    الرقم الجامعي : 43010786
    شعبة 4

    ردحذف
  33. هذه الفترة كفيلة بالحكم على التدريب. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه
    الفترة كمقرر تدريب عملي كانت كافية لكن هذه الفترة لست كافية في الحكم على التدريب لاننا لم نقوم بكثير من الاعمال بل قمنا بالاعمال الخاصة بمتطلبات الجهة التي تدربنا فيها

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كنت اتوقع تدريبنا على حاجات جديدة لكن متطلبات الجهة غير متطورة
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    روح التعاون من الصديقات والمشرفة التي اشرفت على تدريبنا0

    روان احمد قسوم
    شعبة 7

    ردحذف
  34. كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافية للتدريب
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    لايوجد
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    لايوجد
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا ارشح جهة تدريبي مطلقا في المستقبل نظرا لعدم كفأتها
    التقرير الأسبوعي
    الاسبوع: السابع الاسم : وجدان مرزوق امبارك الأحمدي الجهة :معهد نوافذ المعرفة للتدريب النسائي
    المهام:
     تحليل نظام المعهد أو عمل مدونة للمعهد
     استكمال تنفيذ وتصميم القاعدة الخاصة بالمعهد
     ارشفة شهادة التخرج وبطاقة الهوية لرواد المعهد
     تسليم الإعلانات التي تم العمل عليها من جديد
    الية سير العمل:
    • مع بداية حضورنا تجمعنا واطلاعنا على اسئلة تحليل النظام الخاص بالجهة
    • ثم وجهنا للمشرفة كمية من الأسئلة للعمل على البيانات التي سنستلمها من الجهة لتحليل النظام
    • اطلعنا المشرفة على الإعلانات المصممة للمعهد بعد اعادة تصميمها
    • تناقشنا مع المشرفة حول آلية التطوير من المكتبة الموجودة داخل المعهد
    • تم العمل على أرشفة شهادات الطالبات وبطاقة الهوية إلكترونيا
    • تم الانتهاء من التدريب في تمام الساعة الحادية عشرة وخمسين دقيقة مساءا

    بالإضافة إلى العمل على قاعدة البيانات الخاصة بالمعهد في جامعة ام القرى نحن الطالبات مع بعضنا البعض
    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    - تنفيذ قاعدة البيانات (مقرر تصميم وادارة قواعد البيانات و مقرر لغات البرمجة )
    - تحليل النظام (تحليل وتصميم نظم المعلومات)
    - أرشفة إلكترونية (تنظيم وحفظ الوثائق الالكترونية )
    - تصميم الإعلانات للتسويق(خدمات المعلومات)
    الخبرة المكتسبة:
    1) امتلاك خبرة في مجال الأرشفة وامكانية العمل على اكثر من ماسح ضوئي مختلف النوعية والمواصفات
    2) معرفة الجوانب المهمة في تحليل أي نظام والمبادئ الأساسية
    3) اكتساب مهارات جديدة في انشاء القاعدة الخاصة بالمعهد
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    أسعى لتعلم تحليل نظام مؤسسة في القطاع العام أو الخاص بشكل أكبر في المستقبل
    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    نعم
    أذكر الاضافة
    لفت نظر المشرفة بأهمية تحليل النظام وذلك لتطوير الجوانب المختلفة للمعهد حيث سلمتها بالتعاون مع الأستاذة مرام الاسئلة الضرورية لتحليل أي نظام لمعرفة بيانات الجهة وعلى هذه البيانات سيكون تحليل النظام
    دور المتدرب
    رئيسة المجوعة

     تصميم اعلانات للمعهد بغرض استخدامها في التسويق
     ارشفة الكترونية شهادة التخرج وبطاقة الهوية لرواد المعهد
     العمل على توجيه الأسئلة الخاصة بتحليل النظام (بيانات الجهة) للمشرفة ومعرفة البيانات التفصيلية للجهة ومناقشة التحليل ووضع خطط لإنجازه
    بالإضافة إلى
     العمل على قاعدة البيانات داخل الجامعة مع الطالبات
    تقييم المشرف
    متوسط
    الصعوبات والعوائق
    • لا يوجد
    التطوع للعمل
    تطوعت بتجميع اعمال الطالبات وتسليمها للمشرفة واعطاء المشرفة بيانات تخص الخطاب الموجه لإدارة العلاقات العامة والإعلام واستلام الخطاب وتسليمه لإدارة العلاقات العامة والإعلام
    ملاحظات
    لا يوجد
    وجدان مرزوق الأحمدي
    شعبة 7

    ردحذف
  35. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم، كانت كافية ولله الحمد

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    بحمد الله تم تحقيق جميع المهام المتوقعة في التدريب

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    لا أعتقد أني سوف أفتقده، لأننا أنا وزميلتي أبرار سوف نتطوع في فترة الصيف لدى الندوة.

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم، لانها بيئة جميلة ومتعاونة.



    الاسبوع: 7 الاسم: كوثر عبدالمطلوب الجحدلي الجهة: الندوة العالمية للشباب الاسلامي القسم: وحدة النشاط

    المهام:
    • الإخراج النهائي للقاعدة
    • الإخراج النهائي لتحليل وحدة النشاط

    آلية سير العمل:
    • تم الاخراج النهائي لقاعدة البيانات وحدة النشاط.
    • الإخراج النهائي لتحليل وحدة النشاط

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    لغات البرمج 1،2 ، تصميم وإدارة قواعد البيانات ، تحليل وتصميم نظم المعلومات

    الخبرة المكتسبة:
    تصميم الواجهة بشكل برمجي بواسطة Visual Basic، التعامل مع برنامج Access والبحث في مميزات البرنامج.


    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    البحث والمعرفة عن Access لإنشاء قاعدة بيانات بشكل إحترافي و بسيط.

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا

    أذكر الاضافة:
    -

    دور المتدرب:
    مشارك


    تقييم المشرف:
    ممتاز

    الصعوبات والعوائق:
    لا توجد صعوبات وعوائق

    التطوع للعمل
    لا

    ملاحظات:
    -

    كوثر عبدالمطلوب الجحدلي
    43110612
    شعبة/4

    ردحذف
  36. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم لقد كانت كافية
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كنت اتوقع ان نقوم بتطبيق اكثر عدد ممكن من المقررات التي تمت دراستها
    مثل انتاج وسائط ارشفة الكترونية تصميم مواقع...الخ
    وكذلك التصنيف والعمليات الفنية المختلفة
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    المتعة بالتدرب والتعلم معا والعمل الجماعي مع الصديقات وكذلك المشرفة والعاملين بالجهه
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    كان بودي لكن انتهت اعمالهم ولن يكون هناك مايمكن فعلة للطالبات مستقبلا الا في حالة ان غيرو مكان المكتبة ونظامها
    ______________________
    الأسبوع:الثامن الاسم:آمنه محمد عزيز الجهة:معهد البحوث العلمية وإحياء التراث الإسلامي القسم(الذي تم فيه التدريب):مكتبة المعهد
    المهام:
    البحث عن مكان الكتاب من على الرف
    قص عبارات الصفوف والأعمدة
    آلية سير العمل: أولا قمت بالبحث من على الرف على مكان الفهارس والأدلة والمطبوعات الخاصة بالمعهد
    وإخبار الطالبة نوف بالصف والعامود القيام ببعض التنسيق لقاعدة البيانات
    ثم بعد ذلك قمت بقص العبارات الخاصة بالمعهد (الصفوف والأعمدة)
    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    ارتبط عملي لهذا الأسبوع بمقرر تصميم وإدارة قواعد البيانات
    الخبرة المكتسبة:
    معرفة كيفية تنسيق قاعدة البيانات
    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    مهارة القيام بعمليات الاختيار والتزويد لأوعية المعلومات بدقة وكفاءة.
    هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟لا
    أذكر الاضافة:لا يوجد
    دور المتدرب: مشارك حيث تمت المشاركة بيني وبين نوف في قراءة الفهارس والأدلة والمطبوعات من على الرفوف
    تقيم المشرف:جيد جدا
    الصعوبات والعائق:لا يوجد
    التطوع للعمل:لم يتم التطوع
    ملاحظات:لاتوجد

    امنه محمد عزيز
    43102610
    ش:7

    ردحذف
  37. بسم الله الرحمن الرحيم
    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه قد انجازنا مهام متعدده ومهمه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كان متوقع التعاون والروح الحلوه من نفس الجهه للاسف كان هناك طمع واضح واستغلال للمتدربات حيث كانو يحملونا اخطاء هم السبب فيها للاسف وقد كسبت من التدريب عدة خبرات لانجاز المهام
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    افتقد بشكل كبير زميلاتي و عملنا ومساعدتنا بعضنا البعض لا انكر تدريب كان شيء جديد وممتع بالنسبه لي من حيث انجاز المهام والتعاون انا وزميلاتي المتدربات
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟ لا للاسف

    تقرير الاسبوع الثامن
    1. المهام:
    1- تسليم قاعدة البيانات
    2- انشاء مدونه للمعهد
    3- عمل استبيان ووضعه في المدونه
    4- التخطيط للتسويق
    2. آلية سير العمل:
    في البداية تم الحضور من الساعه 7:30 صباحا والبدء في العمل مباشرة حيث المكان المخصص لنا الباب مقفل ولم يتم فتحه من قبل الاداره الا الساعه 8:30 مما اضطرينا للبدء والعمل في المصلى ووبعد ذلك تم استدعاء الاستاذه ولاء المشرفه علينا في تصميم القاعده و كانت القاعده صحيحه لم يوجد بها اخطاء ولله الحمد مثل ما طلب منا في رسم القاعده من قبل ولكن طلبت منا الاستاذه الاء و ولاء اضافة الدورات والتعديل في القاعده مع العلم انها لم تذكر ذلك من قبل نهائيا ولم يوجد في ورقة رسم القاعده ؟ ثم بدأت مجموعه في العمل والتعديل على القاعده ومجموعه اخرى في عمل المدونه والاستبيان انتظرنا وقت طويل في تشبيك الاجهزه والاسلاك حيث الاجهزه سيئه جدا وبعد ذلك صعدنا للمعامل والعمل بالاجهزه واخذنا ايميل وكلمة مرور المعهد في ورقه لانشاء المدونه لهم ولكن مع الاسف كلمة المرور التي سجلتها الاستاذه الاء غلط والورقه مقطوعه ونزلنا مره اخرى واتضح انها نسيت رقمين من كلمة المرور وهذا اخذ وقت كثير تقريبا ساعه وتم الانتهاء من عمل المدونه واعجبت الاستاذه الاء كثير ووضعنا اسئله للاستبيان وقبل وضعها في المدونه اطلعت عليها المديره ووافقت عليها وثم وضع الاستبيان في المدونه واتفقنا مع الاداره من ناحية التسويق والتخطيط له .
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    مقرر تصميم وادارة قاعدة البيانات (عمل قاعدة البيانات )
    مقرر تطوير مواقع الانترنت ( المدونه)
    4. الخبرة المكتسبة:  اكتسبت خبره في انشاء مدونه
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا: لايوجد
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟ نعم
    7. أذكر الإضافة
    حيث قمنا بتسليم قاعدة البيانات .. انشاء مدونه للمعهد
    8. دور المتدرب
     شاركت في تسليم قاعدة البيانات
     شاركت في انشاء المدونه
     شاركت في وضع اسئلة الاستبيان
     شاركت في التخطيط للتسويق
    9. تقييم المشرف متوسط
    10. الصعوبات والعوائق
    من ناحية المشرفه وتوضيحها لبعض الامور في تصميم القاعده حيث لم تذكر لنا هذا بعد رسم القاعده والاطلاع عليها مما نضطر الى اعادة تصميم والتعديل و برود المشرفه في التعامل وكذلك من ناحية الاجهزه سيئة ولاتعمل بشكل جيد فقط نعمل على جهاز حاسب واحد مما نضطر الى احضار اجهزتنا
    11. التطوع للعمل لايوجد
    12. ملاحظات لايوجد
    هوازن عطيه المسعودي
    43003504
    7

    ردحذف
  38. بسم الله ، وبه أستعين ..

    هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    الحمدلله ، كافيه .

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    توقعت التركيز على الكتب والتصنيف والفهرسة أكثر وعلى البرامج التي عملنا عليها في المقررات الدراسية .

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    التعاون مع صديقاتي ، والجدية والحماس في إنجاز المهام على أكمل وجه .

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا للأسف ، طبيعة العمل في الجهة غير مريحة وغير مهيأه من كل النواحي للعمل .

    الأسبوع : الثامن ( التقرير السابع ) الاسم: أشواق سعد عبدالله العمري

    الجهة: معهد نوافذ المعرفة للسيدات ( لتدريب الحاسب الآلي واللغة الانجليزية )

    المهام :
    • العمل على تحليل نظام المعهد وجمع البيانات .
    • تجميع التصاميم المطلوبة ومناقشتها .
    • تعديل تصاميم البروشرات للحملة التسويقية وتجربة الطباعة .
    • أرشفة سجلات للمعهد .
    - عملنا على قاعدة البيانات مع بعض كطالبات كعمل إضافي في المنزل خارج المعهد لإنجازها سريعاً .

    آلية سير العمل :
     قمنا بالإطلاع على مهام مادة تحليل وتصميم نظم المعلومات ، ثم جمعنا الأسئلة المراد الحصول على المعلومات الكافية عنها وشرحنا للأستاذة / آلاء المشرفة علينا ما نحتاجه منها للعمل على تحليل النظام للمعهد ككل وناقشت معنا بعض الأسئلة لإكمال البيانات مبدئياً .
     ناقشتنا الأستاذة / آلاء عن عمل مدونة للجهة ووضع رابط تسجيل وحساب عدد الطالبات المسجلات عن طريق عمل قاعدة بيانات مبسطه أو عن طريق لغة PHP ، كان صعب فهم الطريقة ولكن أعطتنا فرصة للبحث عن المعلومات الكافية للعمل عليه .
     بعدها تم تجميع التصاميم البروشرات للحملة التسويقية وتم مناقشتها مع الأستاذة / آلاء وطلبت من البعض التعديل على التصاميم ، طبعاً تصميمي كان عبارة عن مثلث الشكل عبارة عن وجهين طلبت مني الحضور إلى المكتب وتجربة طباعة البروشور وقمت بالتجربة وقصه وقد نال إعجابها ، وشرحت لها تصميمين جديدة قمت برسمها وسأعمل عليها خلال الأسبوع أعجبتها وطلبت مني كتابة اسمي بداخلها والعمل عليها وإرسالها لها عبر البريد .
     بعدها عملنا على أرشفة سجلات الطالبات المتبقية ، أرشفنا ( الهوية + الشهادات ) باستخدام جهازين سكانر من ضمنها السكانر المحمول ، تعاملت مع السكانر HP ، وإدخال الصور في الفايلات داخل الملف على سطح المكتب كعملنا الأسبوع الماضي وأنجزنا الأرشفة .
     بالنسبة لقاعدة البيانات طلبت من الأستاذة / ولاء اخذ نسخه من القاعدة ومحاولة إنجازها خلال الأسبوع نعمل عليها كطالبات بالتقسيم بيننا ووافقتني الرأي لإنجازها سريعاَ، وتم العمل على بعض النماذج والعلاقات وجاري إكمالها والانتهاء منها خلال الأسبوع القادم بإذن الله .

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم :
    - الحملة التسويقية ترجع لمقرر خدمات المعلومات .
    - تحليل النظام يرجع لمقرر تحليل وتصميم نظم المعلومات .
    - الأرشفة ترجع لمقرر تنظيم وحفظ الوثائق الإلكترونية .
    - يعود تصميم قاعدة البيانات لمقرر تصميم وإدارة قواعد البيانات .

    الخبرة المكتسبة :
    معرفة كيفية التعامل مع تحليل بيانات المعهد ومحاولة فهم أعمق لطريقة تحليل النظام عن طريق المناقشة مع المشرفة والطالبات .

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا :
    التعمق في فهم كيفية تحليل أنظمة المعلومات .

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع ؟ نعم
    أذكر الإضافة :
    اقترحت تصميمين جديدة للبروشرات فيها صور لبعض قاعات المعهد ووسائل التواصل وقمت برسمها على ورق ونالت أعجاب الأستاذة / آلاء .

    دور المتدرب : مبتكرة ومتعاونة .
    تقييم المشرف : جيد

    الصعوبات والعوائق :
    يوجد صعوبة في فهم المهام المطلوبة مننا ، لأن نفس الجهة لا يعرفون على أي برنامج ستقدم هذه الخدمة بشكل كافي فقط يسلمونا المهمة ويقترحون علينا بعض الأشياء التي يمكن أن تساعدنا .

    التطوع للعمل :
    - في كل أسبوع نعمل قرابة النصف ساعة إضافية لحضوري قبل الوقت وخروجي أحياناً بعد انتهاء الوقت بربع ساعة .
    - أيضا عملنا على قاعدة البيانات كتطوع في المنزل وجاري الانتهاء منها خلال الأسبوع القادم أن شاء الله .

    ملاحظات :
    لا يوجد .


    أشواق العمري / ش 6 $..
    43004889 ..

    ردحذف
  39. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت الساعات كافية

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    لا يوجد لقد تمت كل المهام الموكلة

    ما الذي ستفقدية من التدريب؟
    العمل الجماعي .فريق العمل الذي كان متعاون جدا

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا للاسف

    ---------------------
    تقرير الاسبوع الثامن
    المهام:
    العمل الموقع
    العمل علي قاعدة البيانات
    فهرسة الكتب

    الية سير العمل:
    فهرسة الكتب وترفيفها
    عمل بعض التعديلات علي قاعدة البيانات
    تصميم الموقع

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    تنظم معلومات
    تصميم إدارة وقواعد المعلومات
    تطوير المواقع

    الخبرة المكتسبة:
    تصميم واجهات

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    لغة تطوير المواقع

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا

    أذكر الاضافة:
    لايوجد

    دور المتدرب :
    مشارك في الفهرسة
    مشارك في إدخال البيانات والتعدبل في قاعدة البيانات
    مشارك في تصميم الموقع

    تقييم المشرف:
    جيد – حضرت المشرفة للمتابعة والتقيم لما أنجزنا

    الصعوبات والعوائق:
    لايوجد


    التطوع للعمل:
    ساعة إضافية

    ملاحظات:
    لايوجد

    -----------------------

    الاسم :هبة منصور الحربي
    الرقم الجامعي :43112474
    الشعبة 6

    ردحذف
  40. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    لا ليس كافية افضل لو كانت اطول
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كان متوقع التدريب من نفس الجهة اي التدريب على عمل الجهة نفسها والتي يتناسب مع بعض مواد التخصص
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    افتقد النشاط والحركة والعمل الجماعي وزميلاتي
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟ نعم طرحت علينا احدى الموظفات بالتدريب مستقبلنا والحضور ومساندتهم بالانشطة التي سوفا تقام مستقبلنا
    الاسبوع: الثامن الاسم: ترفه حاكم الحارثي الجهة: مستشفى الملك فيصل القسم(الذي تم فيه التدريب): التدريب والتعليم
    1. المهام: 1- تحليل نظام اداري رسمة dfd
    2- وكتابة رؤيا وسالة وهدف المستشفى على الورد
    3- تصميم مجلة المستشفى
    2. الية سير العمل: 1- تحديد الاساسيات لرسمة dfd وهي العمليات ولكل عملية كائن ومخزن
    وربط بينها باسهم وترقيم كل عملية
    2- ادخل على برنامج الورد الرؤيا في صفحة لوحدها واضافة صورة لها وتنسيق الصفحة من اجل طباعتها وتعليقها في لوحة في قسم الجودة
    وذلك نفس الشي للأهداف والرسالة
    3- تحديد عناوين المجلة وكانت الفهرس وطبيب العدد والاخبار وضيف العدد والانشطة ونصائح العدد والغذاء الصحي وجدول زمني للدورات التي تقام في قسم التدريب والتعليم وكلمة العدد وكارتير العدد وبعد ذلك تصميم صفحة الغلاف واختيار الالوان المناسبة
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:تحليل وتصميم النظم
    تقنية معلومات
    4. الخبرة المكتسبة:تطوير مهارة رسم رسمة dfd
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا : السرعة
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟ لا
    7. أذكر الاضافة: لايوجد
    8. دور المتدرب: مشارك : مشاركة الطالبة شروق في رسم رسمة dfd
    9. تقييم المشرف : متوسط : اعطى موظف في قسم الجودة ملاحظته في اختيار الصور لكل من الرؤيا والرسالة والهدف
    متوسط : اعطى مدير قسم الجودة ملاحظته في اختيار عناوين المجلة ووافق عليها
    10. الصعوبات والعوائق: لا يوجد
    11. التطوع للعمل: ساعتين زيادة عن ساعات التدريب
    12. ملاحظات: لايوجد
    ترفه حاكم الحارثي
    43104980
    شعبة (7)

    ردحذف
  41. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كافية

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    ان انجز اكثر من مهمتين

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟

    صديقاتي اعضاء المجموعة

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا


    شروق عبد الحميد السيد
    شعبة 6

    ردحذف
  42. كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم ولله الحمد كانت كافية وأكثر.

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    الحمد لله، تحقق كل ما توقعناه.

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    سأفتقد الجهة كلها، استفد منها الكثير، أحببت بيئة العمل هناك، وكسبت الصداقات الجديدة، وتعرفت على الأساتذة الخلوقين. وتعلمت الكثير من الأشياء الجديدة في تخصصي وخارج تخصصي، واستفد من نشاطات معهد الإبداع وما يقيمه من دورات.

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم بقوة، من ناحية جو العمل هناك، والبيئة المحفزة، لكن لا أعلم إن كان يتوفر بها مهام تدريبة لطالبات علم المعلومات مستقبلاً.


    البتول عمر اليماني
    43102381
    شعبة 7

    ردحذف
  43. بالنسبة لي كان الساعات كافية وانجزت كل المتوقع والذي سأفقده فريق العمل
    التقرير الاسبوعي
    الاسبوع: الثامن الاسم:.رغدة حمزة الشريف الجهة:.معهد نوافذ المعرفة
    1) انشاء قاعدة بيانات (واجهة مستخدم للتسجيل)
    2) تصميم اعلانات
    3) حملات تسويقية
    4) اعادة تصميم نماذج اخلا طرف وتعهد واستمارة تسجيل
    5) ارشفة الشهاددات والهويات
    المهام التي قمت بها لهذا الاسبوع:
    1) تسليم قاعدة البيانات
    2) عمل مدونة للمعهد
    3) وضع استبيان عن المعهد

    2. الية سير العمل:
    كان التدريب من الساعه 7 وربع الى الساعه 12:8 وكان التدريب لهذا الاسبوع هوا تسليم القاعدة وقمنا باجراء بعد التعديلات المطلوبه من قبل ادارة المعهد وقمنا بعمل مدونة بالتعريف عن المعهد والدورات الذي يقوم بها المعهد من دورات انجليزي ودورات وحاسب
    ووضع اسئلة استبيان لمعرفة اراء الزوار بالمعهد
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    1) قاعدة بيانات بمقرر تصميم قواعد البيانات
    2) عمل مدونة بمقرر تطوير مواقع
    3) الاتبيان بمقرر دراسات مستفيدين
    4. الخبرة المكتسبة:
    لايوجد
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    لاتوجد مهارات ينبغي تطويرها فبعد ممارسة التدريب تعلمنا المهارات المطلوبة بدقة
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    لا لاتوجد بالاضافة
    7. أذكر الاضافة
    لاتوجد اضافة لهذا الاسبوع
    8. دور المتدرب
    مشارك : لهذا الاسبوع كان دوري مشارك وقممت بمشاركة الفريق في الاعمال والمهام سواء كان عمل الاستبيان او المدونة
    9. تقييم المشرف
    جيد
    11. التطوع للعمل
    انه بعد الانتهاء من عمل القاعدة وتسليمها قامو بوضع بعد الملاحظات وبذلك قمنا باعادة تقريبا القاعدة بالرغم انه في كل اسبوع ناخذ ملاحظاتهم ولم يقومو بهذه الملاحظة 10. الصعوبات والعوائق
    كان التطوع للعمل ساعه تقريبا فكان البدء في العمل من 7 وربع والانتهاء 12:8
    12. ملاحظات

    ملاحظتي لهذا الاسبوع انا الجهة لاتعطي الملاحظات في وقت واحد بل كل اسبوع تكون هناك ملاحظات جديدرغدة الشريف شعبة ٧
    الرقم الجامعي ٤٣٠٠٤٧٥١

    ردحذف
  44. ‏1.‏المهام:‏
    تكملة إضافة باقي المحتوى النصي للصفحة
    تنسيق النصوص
    تصحيح الأخطاء في الصفحة
    إضافة الصور
    ‏2.‏آلية سير العمل:‏
    اجتمعنا يوم الأربعاء الساعة 8صباحًا، وأكملنا ملئ الموقع بالمحتوى النصي له، وقمنا بتنسيق ‏النص، ثم أضفنا الصور في الموقع، وصحننا الأخطاء في التي اكتشفناها في الأكواد وفي ‏المحتوى النصي.‏
    ‏3.‏العلاقة بين المهام وبين ‏مقررات القسم:‏
    تطوير مواقع 1‏
    تطوير مواقع2‏
    تصميم واجهات المستخدم.‏
    ‏4.‏الخبرة المكتسبة:‏
    تصميم موقع بجمع لغة ‏html ‎‏ مع لغات البرمجة الاخرى.‏
    ‏5.‏المهارات التي ترى ‏ضرورة تطويرها ‏مستقبليا:‏
    تطوير مهارات البرمجة وواتقان اللغات المختلفة فيها
    ‏6.‏هل أضفت لجهة ‏التدريب هذا الأسبوع؟
    لا
    ‏7.‏أذكر الإضافة
    لا يوجد
    ‏8.‏دور المتدرب
    مشارك
    ‏9.‏تقييم المشرف
    ممتاز
    ‏10.‏الصعوبات والعوائق
    لايوجد
    ‏11.‏التطوع للعمل
    تطوعت ساعة إضافية بجهة التدريب، وساعاتان في المنزل.‏
    ‏12.‏ملاحظات
    لا يوجد

    البتول عمر اليماني
    43102381
    شعبة 7

    ردحذف
  45. من وجهة نظرك كمتدربة، هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافيه
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    جميع التوقعات تم تحقيقها الحمدلله

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    بيئة العمل ورح العمل و التعاون الجماعي

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم .

    التقرير الأسبوعي :
    الأسبوع : الثامن الاسم: أمل فيصل المطرفي الجهة: معهد الخليج القسم(الذي تم فيه التدريب): قسم الاستقبال

    1- المهام : استكمال عمل قاعدة بيانات للاستقبال

    2- الية سير العمل : تم البدء في تصميم وعمل قاعدة البيانات وعمل 3 جداول جدول الموظفات وجدول الزيارات وجدول العناية بالعميل للشكاوي والاقتراحات
    3- العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم : قواعد البيانات برتبط بمقرر تصميم وادارة قواعد البيانات
    4- الخبرة المكتسبة : التمكن أكثر والدراية بقواعد البيانات
    5- المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا : لا يوجد
    6- هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع ؟ لا
    7- أذكر الإضافة ؟ ------
    8- دور المتدرب : مشارك في عمل قاعدة البيانات
    9- تقييم المشرف :. ممتاز
    10- الصعوبات والعوائق : لا يوجد

    11- التطوع للعمل :لم اتطوع
    12- ملاحظات :لا يوجد

    أمل فيصل المطرفي 43000687
    شعبة 6

    ردحذف
  46. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافية .
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    هناك بعض المواد التي درسنها لم نعملها في الأكاديمية وسبب يعود إلى عدم معرفة الأكاديمية بمدى أهميتها وعدم الوعي كذلك بالاستخدام الأمثل لها ومن ضمن هذة المواد : لغات برمجة ، تحليل و تصميم النظم , تصميم واجهات المستخدم .
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    بيئة العمل .
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا ، فالأكاديمية عندها بعض المشاكل وهناك كذا سوء في التخطيط الإداري .
    نموذج التقرير الأسبوعي :
    الأسبوع: الثامن الاسم:.. أمل فيصل القارحي الجهة: أكاديمية ملتقي الرواد للتدريب واللغات
    القسم(الذي تم فيه التدريب ): أكاديمية ملتقى الرواد للتدريب واللغات
    1. المهام: تصنيف الكتب .
    2. آلية سير العمل:
    أولاً : استكملت شغل تصنيف وفهرسة الكتب الخاصة بالمكتبة العامة في الأكاديمية لأن هناك كتب كثيرة لما نتهى منها بعد .
    ثانياً: قمت بكتابة الفهارس الخاصة بمواضيع الكتب الموجودة في الأرفف وذلك باستخدام برنامج word ووضعها في جدول مكون من ثلاثة أقسام ( رقم الاستدعاء و عنوان الكتاب واسم المؤلف ) ومن ثم طبعاتها ووضعها على الأرفف .
    ثالثاً: بعد الانتهاء من كتابة وإعداد الفهارس قمت بأخذ بعض الكتب وعملت عليها بحيث فهرستها وصنفتها كلاً حسب موضوعها وهي عبارة عن كتب التاريخ .
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    تنظيم المعلومات .
    4. الخبرة المكتسبة:
    الفهرسة والتصنيف للكتب .
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    كيفية الفهرسة والتصنيف الصحيحة للأوعية المعلومات لأني في الحقيقية رأيت أنا بعض الطالبات
    لا يجدن وخاصة تصنيف مصادر المعلومات .
    6. هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع؟
    لا .
    7. أذكر الإضافة :
    لا يوجد
    8. دور المتدرب :
    المشاركة , حيث شاركت في تصنيف الكتب .
    9. تقييم المشرف :
    جيد .
    10. الصعوبات والعوائق :
    الحمد الله هذا الأسبوع لا توجد فيه أي صعوبات أو عوائق .
    11. التطوع للعمل :
    لا يوجد .
    12. ملاحظات :
    لا يوجد .

    أمل فيصل القارحي
    43110503
    4







    ردحذف
  47. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟ نعم
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟ جميع التوقعات قد تحققت
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    افتقد نشاطي وعملي بالجهة افتقد بنات النادي صديقاتي المتدربات ولقاءنا كل اسبوع وافتقد روح التعاون والمشاركة مع صديقلتي المتدربات
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟ نعم


    1. المهام:
    تكملة اضافة باقي المحتويات على صفحات الموقع
    تعديل وتنسيق النصوص
    تصحيح الاخطاء في الموقع
    اضافة الصور
    2. الية سير العمل:
    قمنا بالعمل الساعة 8 صباحا سجلنا وقت حضورنا عملنا على الموقع وخلال العمل تناقشنا على ملف الانجاز والتقرير النهائي اكملنا باقي المحتويات على صفحات الموقع كخلفية الصفحات وشريط القوائم وحدود الصفحة بعد ذلك قمنا بتعديل النصوص وتنسيقها واختيار الخط المناسب وبعد ذلك
    اضفنا الصور للموقع ثم قمنا بتصحيح اخطاء الموقع
    وانتهينا من العمل الساعة 12 ظ ثم سجلنا خروجنا في الكشف
    3. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    مقرر تطوير مواقع الانترنت 1- تطوير مواقع الانترنت 2
    4. الخبرة المكتسبة:
    اكتسبت مهارة تصميم انشاء موقع بلغة الhtmlوphpوcss
    واستخدام الجافا سكريبت
    5. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    مهارة كيفية انشاء موقع بلغة html وphp وcss باحترافية
    لم اضف شي للجهة هذا الاسبوع
    8. دور المتدرب
    مشارك في العمل
    9. تقييم المشرف
    جيدجدا
    10. الصعوبات والعوائق
    لايوجد
    11. التطوع للعمل
    تطوعت بالعمل مع بنات النادي في ترتيب وتوزيع شهادات الدورات للطالبات
    12. ملاحظات
    لاتوجد
    _____________________________
    اسمهان خضر العصماني
    43110774
    شعبة :4

    ردحذف
  48. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم كانت كافية بالقدر الذي انجزنا فيه كافة المهام المطلوبة مننا .

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كنت اتمنى وأطمح بأن اتدرب بشكل مكثف وأطلب بأعمال تتعلق بالمواد العملية بشكل أكبر مثل ( تحليل و تصميم نظم المعلومات تصميم واجهات المستخدم , وتطوير مواقع , وتصميم إدارة قواعد البيانات بشكلها الصحيح )

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    حقيقة ً سأفقد بيئة العمل وزملائها الرائعين فقد كانت ساعات جداً جميلة برفقتهم .

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم أرشحها .

    الاسبوع: الثامن الاسم: ساره هاني بقبق الجهة: مستشفى حراء العام القسم(الذي تم فيه التدريب):.شؤون الموظفين

    المهام:
    استكمال فهرسة الملفات.
    الية سير العمل :
    - استكمال تسجيل بيانات الأطباء مع تدوين رقم الملف التي تم فهرسته من قبل وزارة الصحة وكتابه الرقم الجديد التي كان من قبل المتدربة على قاعدة البيانات التي تم انشائها من قبل.
    -والبدء في تسجيل بيانات الممرضين مع تدوين رقم الملف التي تم فهرسته من قبل وزارة الصحة وكتابه الرقم الجديد التي كان من قبل المتدربة في نفس القاعدة.

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم :
    قد تكون العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم ( تنظيم معلومات 1)

    الخبرة المكتسبة:
    قد تكون الخبرة التي تم اكتسابها من المهمة هيا ممارسة عمل الفهرسة.

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    لا توجد مهارة يتم تطويرها مستقبلاً

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    نعم

    أذكر الاضافة
    فهرسة الملفات بشكل أسهل

    دور المتدرب:
    دور المتدرب هذا الأسبوع مشارك ومبتكر

    تقييم المشرف:
    كان مراقب ومتابع لسير العمل ومتقبل لأسئلة والتعليقات بكل صدر رحب


    الصعوبات والعوائق :
    لا يوجد صعوبات وعوائق لحد الآن ..

    التطوع للعمل :
    قمت بالتطوع للعمل يوم الخميس من الساعة 11 لساعة 1 ظهراً

    ملاحظات:
    تم الآخذ بإقتراح طريقة الفهرسة التي ُطُرحت من قبلي .

    ردحذف
  49. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    -ساعات التدريب تعتبر كافية ولكن لو كان هنالك وقت اضافي لتمكنا من الانجاز بشكل أفضل .
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    -اكتساب خبره أكبر من جهة التدريب من بيئة العمل نفسها.
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    -العمل الجماعي والتعاون مع بعض موظفات الجهة .
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    -نعم ولكن في ظروف أفضل من التي مررنا بها.
    _______________________________
    الاسبوع: الثامن:
    الاسم: شروق عبدالعزيز خياط. الجهة: مستشفى الملك فيصل. القسم(الذي تم فيه التدريب): التدريب والتعليم + الجودة .
    تحليل النظام الاداري:

    المهام:
    - رسمة DFD.
    - إعداد بيانات المجلة وكتابتها .

    آلية سير العمل :
    - كتابة العمليات الأساسية للنظام وتحديد المخزن والكائن لكل عملية .
    - تجميع إعداد المواضيع للمجلة وكتابتها واجراء بعض التنسيقات عليها .

    العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    - تحليل وتصميم نظم المعلومات.

    الخبرة المكتسبة :
    - البحث عن المعلومة وتنسيقها بشكل صحيح .

    المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا:
    - لا يوجد .

    هل أضفت لجهة التدريب هذا الاسبوع؟
    - لا.

    أذكر الاضافة:
    - لا يوجد.

    دور المتدرب:
    مشارك : مشاركة الطالبة ترفة في رسمة DFD.

    تقييم المشرف :
    - متعاون : بيث تم تزويدنا بعناوين المواضيع المطلوبة في المجلة .

    الصعوبات والعوائق:
    - لا يوجد.

    التطوع للعمل:
    - لا يوجد .

    ملاحظات:
    - لا يوجد.


    شروق عبدالعزيز خياط
    43105642
    شعبة (7)

    ردحذف
  50. من وجهة نظرك كمتدربة هل كانت ساعات التدريب كافيه؟

    نعم

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟

    الحمد لله كل شي تحقق

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟

    نظام العمل

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم

    الطالبه :فاطمة صدقة اسكندراني
    شعبه : 4
    الرقم الجامعي :43110603

    ردحذف
  51. من وجهة نظرك كمتدربة هل كانت ساعات التدريب كافيه؟

    نعم كافيه

    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    تحقق كل شي ولله الحمد

    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    روح التعاون بين القروب في المكتبه

    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    نعم

    نوره عبد الفتاح قسوم
    43010511
    (4)

    ردحذف
  52. هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم , بالنسبة للمهام المطلوبة في جهة التدريب
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    كنت متوقعه أن التدريب سيضيف لي الكثير من الامور المتعمقه في التخصص من خلال تجربتها و تنفيذها مع مجموعة من الطالبات في نفس الجهة , للأسف لم يتحقق إلا في أشياء سطحية جداً لا تُذكر .
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    أكثر شي صديقاتي في التدريب , حيث كنا نطرح الأفكار سوياً ونتناقش عليها فكل شي كان يتم بطريقة جماعية .
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا أبداً ولا اتمنى أن يتدرب بها أحد , فالمشرفة غير متعاونة و لا تقدر جهودنا و مانقوم به من أعمال هذا ما يجعل إنتاجيتنا أقل .

    تقرير الأسبوع السابع :
    الجهة : أكاديمية ملتقى الرواد القسم(الذي تم فيه التدريب): الأكاديمية بشكل عام
    13. المهام :
    - عمل قاعدة البيانات
    - عمل فهرس للكتب
    - ترفيف الكتب
    - عمل أرشفى

    14. أليه سير العمل :
    قمنا باستكمال تسجيل أسماء المستفيدين في قاعدة البيانات فقد عملت أنا و أمل الهذلي على قاعدة بيانات المستفيدين ( المتدربين ) و قسمنا الجدول إلى 3 أقسام بحيث يحتوي على اسم المتدربة و رقم جوالها و الدورة الملتحق بها , و قمنا في هذا الأسبوع بتكملة تعبئة البيانات في القاعدة ثم إنشاء نماذج و الاستعلام لجدول المستفيدين ( المتدربين ) .
    ثم قمنا بعمل فهارس للكتب التي قمنا بتصنيفها الأسبوع الماضي , عملت أنا فهرس لكتب الإعلام و بعض كتب الدين حيث كان الفهرس يحتوي على 3 تقسيمات ( رقم الاستدعاء – اسم الكتاب – اسم المؤلف ) و قمت بترقيم الكتب على استيكر ملون لمعرفة رقم الاستدعاء للكتاب الموجود على الرف , ثم قمت بترفيف الكتب و وضع الفهرس بجانب رف الكتب .
    بعد الانتهاء من الكتب بدأت اعمل على مجلة الأكاديمية و تسجيل بعض المواضيع عليها و تنسيقها , و أثناء عملي على المجلة طلبت مني الأستاذة ابتهاج عمل أرشفة لبعض الورق المهم لها , قمت بأرشفتها و اختبار دقة الأرشفة .

    15. العلاقة بين المهام وبين مقررات القسم:
    المهام : عمل قاعدة بيانات , مقرر القسم : تصميم قواعد بيانات
    المهام : عمل فهرس للكتب , مقرر القسم : تنظيم المعلومات 1
    المهام : عمل أرشفة , مقرر القسم : تنظيم و حفظ الوثائق الإلكترونية
    16. الخبرة المكتسبة :
    لا يوجد

    17. المهارات التي ترى ضرورة تطويرها مستقبليا :
    لا يوجد

    18. هل أضفت لجهة التدريب هذا الأسبوع ؟
    نعم

    19. اذكر الإضافة :
    إضافة العديد من المواضيع لمجلة الأكاديمية ( قمت بإعداد موضوع أرى الطالبات عن الأكاديمية + كلمة مؤسسة الأكاديمية )
    بالإضافة إلى الانتهاء من عمل البروشور المطلوب

    20. دور المتدرب :
    مشارك

    21. تقييم المشرف :
    جيدة

    22. الصعوبات و العوائق :
    لا يوجد

    23. التطوع للعمل :
    -

    24. ملاحظات :
    لا يوجد

    الطالبة : فتون عبدالرحمن الخراشي
    الرقم الجامعي : 43101643
    الشعبة : 7
    الجهة : أكاديمية ملتقى الرواد للتدريب و اللغات

    ردحذف
  53. من وجهة نظرك كمتدربة هل كانت ساعات التدريب كافيه؟
    نعم
    ما الذي كان متوقع من التدريب ولم يتحقق؟
    تحقق والحمدلله وينقصه بعض بمجال درستنا ..
    ما الذي ستفقديه من التدريب؟
    بيئه العمل روح التعاون والزملاء ..
    هل ترشحي جهة تدريبك للتدريب مستقبليا؟
    لا

    مشاعل مرزوق الوذيناني
    42910947
    4

    ردحذف